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为何大厂选择减人而不是降薪?

半佛仙人2个月前 (04-18)
为何大厂选择减人而不是降薪?
前2天不是写了大厂裁人和招人为何同时进行的原理嘛。后台也收到了很多有趣的私信,其中有一个问题让我觉得特别有意思。问的是大厂为控制成本他能理解,但同样是控制成本,裁掉30%的人,以及不裁人集体降薪30%,区别是啥?为什么不能是大家一起降薪来扛...

入职时的性格测试,让我丢掉了年薪60万的工作

豹变2个月前 (04-18)
入职时的性格测试,让我丢掉了年薪60万的工作
人向来爱贴标签,社交媒体上,越来越多人在尝试用一串字母描述自己,寻找同类。“INTJ是人数最少且战略能力最强的人格”“INFP根本不适合打工”等论调充斥着网络空间,这串神秘的英文字母被称为MBTI人格类型,用来描述不同人格类型的性格特点。风...

用运营思维备战求职,5个步骤助力高薪offer

Pai爷运营3个月前 (04-16)
用运营思维备战求职,5个步骤助力高薪offer
金三银四向来是求职、跳槽的旺季。但想要找到一份心仪的工作却也不是那么简单。今天Pai爷我就来跟各位好好聊一下,如何通过运营思维来备战求职,以助力各位可以获得满意的高薪offer整个过程,我们大致可以分为五个步骤:定位、用户分析、策略制定、执...

想成为运营总监?先学会目标拆解!

Pai爷运营3个月前 (04-14)
想成为运营总监?先学会目标拆解!
开头咱们先来思考几个问题:作为一名运营总监,不具备具体执行层面的操作实力有问题么?作为一名运营总监,不具备社群运营的具体操作能力有问题么?作为一名运营总监,不懂得具体的文案撰写公式有问题么?……相信大多数人做运营的人,都曾对自己的职业发展规...

离职的互联网人,都去哪儿了?

深燃3个月前 (04-13)
离职的互联网人,都去哪儿了?
“2022年,什么行业才是‘朝阳产业’?”有人在社交平台上一遍又一遍的询问着。但在全球经济形势以及疫情的影响之下,没有人敢对未来的行业走向,给出板上钉钉的答案。“要么跟着资本走,要么跟着‘利润’走”,一位猎头行业从业者这样形容传统互联网的人...

如何成为运营高手之能力篇

老虎讲运营3个月前 (04-12)
如何成为运营高手之能力篇
我们如何衡量一个人算不算高手,无非是从这个人能力上来看的。一个人职位高,但是能力不行,大家一样不会认可其为高手。真正的高手是那种丢在人堆里是发光发热的存在,他一出马没有摆不平的事,这才是高手,如同曾经的我一样,那样的闪耀众人(低调低调)。不...

你有什么才华?我会填坑

刘润3个月前 (04-11)
你有什么才华?我会填坑
金三银四招聘季,又到了很多公司招聘新人的时候。有同学问我,人性太复杂了,短暂的接触并不一定能够完全了解一个人,该如何快速判断靠谱人才?什么是人才,人才的标准是什么?每个人对人才的定义不同,答案可能有千百种。但在我看来,我眼中的优秀员工,至少...

专业记者如何做好“主流网红”

青年记者3个月前 (04-09)
专业记者如何做好“主流网红”
主持人的话:习近平总书记在“2·19”重要讲话中强调,媒体竞争关键是人才竞争,媒体优势核心是人才优势,并要求新闻舆论工作者“努力成为全媒型、专家型人才”。近年来,传统媒体着力打通传统媒体和新媒体人才使用通道,推动名记者、名编辑、名评论员、名...